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キャリア
マネージャー プリセールス
ビジネス開発マネージャー
Project Manager
バックエンドエンジニア
QA –マニュアルエンジニア
従業員の価値の前置詞
5日間の労働+柔軟な労働時間
私たちは、世界中の従業員が仕事と私生活のバランスを取るのに役立つ柔軟な労働条件を提供します。
ハイブリッド作業
オプション
当社の従業員は、必要に応じてリモートで作業する機会があり、仕事と私生活のバランスをとることができます。
継続的な学習と開発
生涯学習は革新的なアイデアを保証するため、私たちは従業員の専門能力開発（技術/機能およびソフトスキル）を育成します。
職場の多様性
私たちは、才能があるだけでなく、さまざまな視点や背景を受け入れ、それによって私たち一人一人がもたらす多様な強みから恩恵を受ける人々を集めることに情熱を注いでいます。
平等と包摂的な文化
私たちの従業員は私たちの会社の中心であり、私たちの将来の成功への鍵です。これは私たちの低い離職率から明らかです。 当社は、すべてのグループに真の効果的な機会均等を提供するよう努めています。
紹介ボーナス
社内社員からの紹介を優先し、魅力的な紹介ボーナスを提供しています。 当社の従業員は、適切なポジションに適切な人材を引き付けることができるブランド支持者であると信じています。
楽しい@仕事
私たちはあなたの個性を大切にし、個人的にも専門的にも常にあなたの進化を支援します。 私たちは、従業員とその家族を引き付けるために、いくつかのイベントや活動を開催しています。
当社のコアバリュー
私たちの価値観–信頼、勝利への情熱、行動への自由、そしてお互いのために–は私たちの企業文化の基盤です。
タレントマネジメント
私たちは才能のある人々を特定し、彼らに成長するためのスペースを与え、彼らの成長を促進します。
次のAIイニシアチブをどのように支援できるか教えてください。